Dos ferias de empleo ofrecen variedad de puestos laborales. ¿Tiene listo su currículum?
El currículum es la carta de presentación del aspirante para conseguir un empleo, por lo que su contenido y forma pueden determinar el éxito en su reclutamiento.
Según Adrián Díaz, director de Mensis Mentor, en el currículum se debe incluir una descripción profesional resumida de lo que usted es capaz de hacer como profesional, redactado en forma de metas.
El currículum debe ser de máximo 2 páginas, y también debe incluir la información de contacto e idiomas. Contrario a lo que se cree, no es necesario poner número de cédula ni fotografía.
Cuando construya su currículum evite algunos errores, como poner una lista de actividades realizadas, o colocar información de contacto errónea.
Además, es preferible que el currículum se presente en formato Word para evitar imprevistos, pues algunas empresas utilizan mecanismos automatizados para leer la información.
Una vez listo su currículum tome nota, pues la empresa P&G ofrece 70 puestos en las áreas de Administración, Contabilidad, Economía, Finanzas y Mercadeo, para personas sin experiencia y con nivel de inglés intermedio.
La fecha límite para aplicar es este lunes 20 de febrero, a través de la página web www.pgcareers.com/RetoRelampagoCR, sin embargo, puede encontrar otros puestos de trabajo en la misma página web.
La Municipalidad de Escazú también organiza una feria de empleo para el próximo 24 de febrero, en el Gimnasio de la Villa Ecológica Deportiva.
La coordinadora del subproceso de gestión de la comunidad, Julia Araya, indicó que habrán 700 puestos de trabajo ofrecidos por 36 empresas diferentes.
Entre los puestos vacantes se encuentran: docencia de inglés, servicio al cliente, mercadeo, hotelería, ingenierías, cajas, carguistas, operarios, seguridad, mantenimiento y choferes.
Esta feria es inclusiva, por lo que la oferta es para personas con y sin discapacidad, según señaló Araya.
